西充：加强村级后备人才队伍建设
中新网四川新闻7月29日电 (廖桂华)日前，“有机西充·‘职’等你来”——西充县村党组织带头人后备力量“双选会”在南充科技职业学院举行。该活动由西充县委组织部、西充县委人才办主办，南充科技职业学院承办，旨在借助现场推介与双向选择的形式，为该县村级党组织招募一批优秀后备力量，为乡村振兴注入“源头活水”。活动现场，各乡镇(街道)设置的招聘点位前，有序摆放着宣传展架，乡镇(街道)情况、岗位需求等信息一目了然。求职人才穿梭于各个点位，挑选自己中意的岗位进行咨询报名，点位负责人积极推介，针对求职人才关心的村党组织带头人后备力量的选拔标准、选拔程序、培养流程、待遇保障等内容耐心解答，经充分沟通了解后，双方进行“双选”签约。
“双选会”现场。廖桂华 摄
“乡村是青年施展才华的广阔舞台，能将青春的奋斗足迹镌刻在乡村大地上，与乡村同发展、共成长，我感到十分荣幸和自豪。”刚完成“双选”签约的“95后”刘永杰表示，他在该县关文镇从事社工工作快两年了，希望能继续留在乡村、建设乡村。
“基层是党的执政之基、力量之源。加强基层党组织建设，关键在于培养造就一支高素质的基层党组织带头人队伍。此次‘双选会’，旨在通过搭建平台，让有志于服务家乡、扎根乡村的各类优秀人才与基层的需求实现精准对接、双向选择。”西充县委组织部相关负责人介绍，此次活动共提供150个职位，吸引了近500名优秀人才参加。活动当天，共有291人现场签订意向书。
乡村振兴、关键在人。西充把后备力量储备工作作为农村基层党组织建设的重中之重，抓紧抓实村党组织带头人后备力量培育储备三年行动。今年以来，24名县级领导带头到联系乡镇(街道)逐村走访摸排，全面掌握村情村况、充分挖掘后备力量人选。全县通过“线上”发布“求贤令”，“线下”开展“双选会”等多种形式，不断拓宽后备力量来源渠道，累计摸排建档716名优秀后备力量人选，充盈了村级后备力量“蓄水池”。(完)
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