南充市嘉陵区文峰街道召开纪律作风整顿大会
为汲取仪陇人社局舆情事件教训，深入查摆、分析全街道干部职工纪律作风等方面存在的突出问题，动员广大干部统一思想，提高认识，扎实有效地开展作风整顿活动，在全办上下形成真抓实干、狠抓落实的工作局面，近日，南充市嘉陵区文峰街道召开纪律作风整顿大会，街道全体干部职工、社区常职干部参加了会议。会议强调，全办开展作风整顿活动，深刻汲取仪陇人社局舆情事件教训，以进一步统一思想、振奋精神、加强纪律、改进作风为目的，充分认识作风整顿的重要意义，以饱满的热情和认真的态度，积极开展此次整顿活动。会议要求，一要坚持高标准推动抓整顿。街道全体干部职工要充分认识作风整顿的重要性和必要性，把街道上上下下特别是机关、社区干部的思想统一到党工委、办事处的决策上来，按照部署，主动参与、深刻剖析，真抓真改、求真务实、确保这次干部作风整顿工作取得实效。二要坚持举一反三抓整顿。要紧贴重点工作、狠抓工作推进，确保干部作风整顿工作卓有成效，以狠抓工作落实、促进街道发展为目标，以查找问题、完善制度、追究责任为基本方法，重点解决干部队伍作风方面存在的突出问题，逐步形成一套加强作风纪律建设的长效机制。要开展一次学习讨论，一次警示教育，一次提醒谈话，要出出汗、提提神。三要坚持务实抓整顿。健全考勤考评制度，无规矩不成方圆，要把靠制度管权、靠制度管人、靠制度管事、靠制度规范行为，作为加强干部纪律作风建设的治本之策。根据冬季作息时间表，上午8:30、下午14:30准时签到，不得无故迟到、早退。要逐级请假，按时销假。严格考勤考评制度，对考勤考评情况要结合年终干部考核，挂钩绩效奖惩。在执纪问责方面，成立了作风整顿领导小组，街道党政主要负责人挂帅任组长，班子成员任副组长，相关负责人为成员，负责督查检查，对照出台的制度，不打折扣，严格执行。四要加强党员干部教育，要集中干部学习《党章》《准则》《条例》等，规范干部行为，通过学习提高干部素质、提高干部自我约束能力。
会上，党工委书记唐黎就此次街道干部纪律作风整顿的必要性和重要性强调指出：一是深刻阐述了为什么整顿、整顿什么和如何搞好整顿。把这次整顿当作工作的一个新的起点，结合全办大局和自身工作，切实查找问题和不足。二是深刻剖析，彻底查找整改问题，确保整改抓紧抓实。面对存在问题要真正触及思想，要扪心自问，深刻反思，通过这次整顿要找准症结，对症下药，真正在全办形成风正劲足、心齐气顺、团结干事的良好氛围。三是严格督查，强化党要管党、从严治党。为确保活动取得实效，街道纪工委一定要履职尽责，担当作为，要勇于发现和解决问题，切实严明纪律、严守原则、严格要求，不断推进各项工作的规范化，努力把街道干部作风建设提高到一个新的层次和水平，用崭新的姿态、全新的作风、创新的精神，为文峰发展作出更大的、更积极的贡献。
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