青年干部要有坚定信念
青年干部在工作生活中要有坚定信念，要积极自检自查，深入了解认识自己、查漏补缺、补齐短板，做一个坚持学习、积极向上、能力突出的人。一是做一个坚持学习的人。不可否认，青年干部有学历、有文化，但书本知识不等于工作智慧，如果我们不及时充电学习，就会影响到单位的工作需要和发展，影响到自身的知识结构和成长。所以，青年干部需要从“要我学”到“我要学”的转变，心怀学习的“挤”劲和“钻”劲，勤学习、善思考，做到学以增智、学以致用。目前在基层一线工作的干部，学习方式和学习内容有所受限，但是可以通过“学习强国”等平台就能够满足各种群体的学习需要。
二是做一个积极向上的人。青年干部有头脑、善于发表自己独立的见解和思想，但一不小心也会走入急功近利的极端。因此，青年干部需要从思想方面入手，切实增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”；坚决贯彻各级党组织的决策部署，扎实做好单位领导分配的各项工作，端正态度、立足岗位、坚守平凡、甘于奉献，肩负起新时代赋予我们的伟大使命，以青春梦想和实际行动积极作为、建功立业。
三是做一个能力突出的人。当前，疫情防控的常态化，决战脱贫攻坚决胜全面小康的艰巨性，直接考验着青年干部的能力水平和责任担当。青年干部要懂得自我鞭策、自我加压，坚持在干中学、在学中干，通过不断地探索实践，提升能力素养、提高自身本领，快速有效地增强处理实际问题的能力、应对复杂局面的能力。
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