安徽理工大学召开2020年度内设机构综合考核述职评议大会
安青网讯3月2日，安徽理工大学在舜耕会堂召开2020年度综合考核述职大会暨内设机构领导班子和领导人员评议会。安徽理工大学党委书记郭永存主持会议并讲话。安徽理工大学党委副书记、常务副校长虞宝桃，副校长孟祥瑞，安徽理工大学党委常委、副校长郑明东、吴照明、宫能平，安徽理工大学党委常委、纪委书记周旭出席会议。https://p1.pstatp.com/large/pgc-image/SQeP9q6Bw0KDuG
会场 (摄影：施培松)
安徽理工大学党委书记郭永存指出，党的十八大以来，习近平总书记对干部考核工作提出了一系列新理念新思想新要求，为进一步做好考核工作指明了方向，提供了根本遵循。开展内设机构领导班子和领导人员综合考核是实现安徽理工大学高质量发展的迫切需要、是助推“双一流”创建的有力举措、是纵深推进全面从严治党的内在要求。这迫切需要我们提高政治站位，深刻理解和准确把握领导班子和领导人员综合考核的重要意义，充分发挥综合考核的指挥棒作用，不断加强基层党建基础，健全党建考核机制，着力夯实全面从严治党责任体系，推动形成能者上、优者奖、庸者下、劣者汰的正确导向，不断提高学校领导人员贯彻新发展理念的能力和水平，确保全面从严治党与学校事业发展同向发力、一体推进，为落实立德树人根本任务，推动高质量发展提供有力保障。
安徽理工大学党委书记郭永存强调，要坚持从严从实，深刻理解和把握考核的纪律要求。对领导班子和领导人员的评价要坚持实事求是，注重功绩;要坚持工作大局，注重公心;要坚持严守纪律，注重公正。要坚持规范有序，精心安排部署综合考核工作，做到扎实推进，取得实效。郭永存希望大家本着对组织负责和对干部负责的态度，从学校事业发展的大局出发，全面把握评价标准，出于公心，实事求是，客观公正，正确行使自己的民主权利。
33个机关部门、直属单位，18个学院(部)领导班子按照抽签顺序，通过PPT分别作了述职报告。
机关单位主要负责人、学院(部)党政正职，省级以上“两代表一委员”，校学术委员会负责人，校教学委员会负责人，校教代会执委会负责人，学院(部)学术委员会主要负责人等代表人员参加了述职大会，并对上述内设机构和领导人员个人进行测评。
(李丹)
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