国网营山供电：“三预一评”机制 保高质量发展
为促进企业内外部和谐稳定，助推企业高质量发展，国网营山县供电公司在信访工作中坚持“三预一评”工作机制，以切实做好信访工作。精准预判，分析形势定措施。在重要节日、会议以及公司重大改革实施前，公司领导组织召开信访形势分析会议，对排查出的不稳定因素进行专题研究，分析风险，精准预判，并制定专案，确保稳定。
及时预警，矛盾化解在初期。对存在不稳定风险的人和事安排专人负责处理，关注人员思想及事件变化情况。当发现不稳定升级访苗头时，及时发出预警，确保迅速处置，科学应对。
高效预控，有的放矢保稳定。为营造和谐的内外部发展环境，面对社会发展和企业改革进程中人民群众和广大职工的各种诉求，公司主动倾听他们的心声，特别是对那些焦点、热点问题，收集意见和建议。
后期评估，总结分析补短板。公司不定期召开信访维稳工作领导小组会议，对前期工作进行总结评估，对工作中存在的问题提出改进方法和措施，补齐信访工作短板，提升工作成效。（唐筱荣）
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