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[size=0.882em]这所学校被誉为我省邮电通信黄埔军校
[size=0.882em]作为全省8所国家“双高计划”建设单位之一
[size=0.882em]真资格的邮电通信类“高职985”
四川邮电职业技术学院[size=0.882em]四川邮电职业技术学院是四川省人民政府批准成立的公办高职院校，是国家“双高计划”建设单位，是国家骨干高等职业院校，四川省优质高等职业院校， 是中国西部第一所独立设置的邮电通信类高职院校。毕业生深受用人单位欢迎，就业单位主要为中国电信、中国移动、中国联通和中国通服等通信运营商及支撑服务企业，就业质量高。
●毕业生数量多，就业率高●
[size=0.882em]截至2020年9月15日，四川邮电职业技术学院2020届毕业生总人数为2179人，已就业2043人，总体就业率为93.76%。
[size=0.882em]其中，2020届4个学院中，士官学院、经济管理学院、通信工程学院、信息工程学院，就业率分别为100.00%、94.61%、94.22%、90.31%。
[size=0.882em]四川邮电职业技术学院始终重视毕业生就业工作，为高质量促进毕业生就业不断完善就业服务，提升就业工作水平。近三届毕业生初次就业率始终保持在93.00%以上，就业状况良好。
●对母校的综合满意度高●
[size=0.882em]调研数据显示，2020届毕业生对母校的综合满意度为99.19%，其中非常满意占比23.21%，满意占比53.66%，比较满意占比22.32%。说明学校人才培养与就业创业相关工作得到了大部分毕业生的认可。
[size=0.882em]调研数据显示，2020届毕业生对学校教育教学工作的总体满意度为99.26%，学生对学校教学满意度高，处于全省较高水平。
[size=0.882em]调研数据显示，2020届毕业生对学校教育教学具体工作的满意度较高，均在95.00%以上，排名前三的是教师授课、德育教学、实践教学。
[size=0.882em]学生对学校就业服务满意度同样也处于高位，调研数据显示，2020届毕业生对学校就业服务工作的总体满意度为98.74%。
[size=0.882em]调研数据显示，2020届毕业生就业现状满意度为95.04%。总体来说，毕业生就业现状满意度较高。在未来的就业工作中，可进一步提升校招单位层次，丰富职业岗位，关注满意度相对较低的专业，提供具有针对性的就业服务及专场招聘活动，加强对毕业生择业观的引导，帮助学生树立正确的就业观念。
[size=0.882em]调研数据显示，2020届毕业生就业质量的各项指标较好，说明学校办学定位明确，能根据市场需求适时调整就业和人才培养的相关举措，协助毕业生顺利、高质量就业。
●毕业生求职途径丰富●
[size=0.882em]调研数据显示，四川邮电职业技术学院2020届毕业生求职途径主要为“校园招聘会”（28.49%）和“各类招聘网站”（18.72%）。由此可见，学校在推动毕业生就业方面发挥了一定作用，未来需继续加强毕业生鉴定与推荐工作，为毕业生提供多种类型岗位，增加毕业生就职机会。
[size=0.882em]调研数据显示，四川邮电职业技术学院毕业生对空中双选会的收获颇多，其中最满意的前三项为：了解了本专业就业形势与需求（17.55%）、了解到更多企业的信息（16.04%）、方便快捷，节省求职时间和成本（16.04%）。
[size=0.882em]调研数据显示，四川邮电职业技术学院2018-2020届毕业生工作与专业相关度呈现逐年上升的趋势，2020届高达100.00%。
●学校多措并举，做好就业服务工作●
预判形势，提早谋划、部署工作措施
[size=0.882em]2019年2月22日学校招生就业处召开2020届毕业生专题就业工作会，分析当前就业形势、毕业生数量及生源结构、预判未来就业趋势、研究部署具体工作细则，提出高度重视、认真研判、提早谋划、科学定位、着眼未来、抓好关键24字工作方针。
[size=0.882em]2019年4月11日招生就业处组织召开2020届毕业班班主任专题工作会，对即将开展的2020届毕业生重点工作安排及注意事项进行了全面梳理。
[size=0.706em]2020届毕业班班主任专题工作会
多措并举、集合资源，全力拓展毕业生就业渠道
[size=0.882em]2019年5月，学校党委委员、副校长何志州同志带队到云南、贵州两省通信产业服务公司调研毕业生就业工作情况及企业未来用工需求，进一步拓展毕业生就业渠道。
[size=0.706em]副校长何志州一行与企业座谈
培训师资、引进测评系统，打造专业化服务体系
[size=0.882em]为进一步提升学校毕业生就业质量，培养就业指导服务教师全面理解和掌握职业生涯教学内容开发、课堂设计、实践操作等环节有效转化的思路，提升就业指导服务教师职业生涯课程开发与就业指导服务的自主、专业能力，进一步打造专业化、职业化的就业指导服务师资队伍；学校选派部分专兼职辅导员参加“职业生涯开发与管理教师能力提升培训班”、选派二级学院就业管理教师参加“高校就业创业指导高级研修班”。
[size=0.706em]部分教师参训现场
举办各类双选会，为毕业生提供充足就业机会
[size=0.882em]学校通过提早谋划、科学指导、精准施策、抓好关键等措施，累计举办分形式、分类别、分行业的招聘会50余场，为2020届毕业生提供就业岗位8000余个，为毕业生和用人单位搭建了宽阔、有效的求职选材桥梁；为毕业生及用人单位提供精准、精细和高效的就业服务，助力毕业生实现更充分、更高质量就业。
[size=0.706em]招聘会现场
●用人单位每年络绎不绝●
[size=0.882em]学校毕业生就业质量高，广受社会和用人单位欢迎，据悉许多用人单位表示，会继续加大在四川邮电职业技术学院招聘计划。
[size=0.882em]自2021届毕业生就业招聘启动以来，学校已陆续举办电信运营商、四川通服、行业重点企业、四川物联网产业联盟联盟、现代服务业、新华三种子计划、学校秋冬季系列综合双选会11月18日专场/25日专场等专综双选会近20场，到校企业211家，提供就业岗位5000余个。为毕业生和用人单位搭建宽阔高效的求职选材桥梁，助力毕业生实现更充分、更高质量就业。 | 
