南充市嘉陵区：全力以赴做好疫情防控期间就业创业服务工作

为全面贯彻落实省、市、区关于疫情防控期间就业创业服务工作的安排部署，充分发挥就业部门职能作用，确保就业创业工作不断档、就业创业服务不掉队、就业创业标准不打折，南充市嘉陵区就业创业服务部门在嘉陵区委、政府的统一组织下，将服务保障辖区内企业，特别是工业园区企业复工复产作为当前就业部门服务大局、抗击疫情的关键举措，主动担当、摸排需求、加强对接、强力推进，有效促进全区企业复工复产，服务务工人员返岗就业。

根据企业需求，做好就业形势研判

主动对接区发改、经信、商务等部门，通过电话、微信、QQ等各种手段摸清辖区内企业特别是工业园区生产经营和复工复产现状，掌握企业在岗人数、缺工工种及人数、岗位待遇、目前存在的困难等情况，及时建立服务保障企业复工复产工作台账。与企业人力资源部门夯实数据收集统计，持续跟进企业招用工状况和劳动力市场供求变化,深层次分析企业生产经营和用工需求同比变化，摸清当前经济形势下企业面临的问题与挑战，为区委政府下一步制定政策做好就业形势研判。目前，嘉陵工业园区现有企业90家，已复工复产38家，在岗职工5200人。其中南充藉人数占90％，吸纳末返外地工人420余人。企业全面复工后可吸纳末返外地工人2060人。

多措并举，积极开展各类对接服务

一是保障政策落实，减轻企业负担。认真贯彻落实《南充市人民政府关于印发的通知》（南府函〔2020〕10号）文件精神，加大政策宣传，优化经办服务，确保各项惠企减负政策落地落实。

二是设立服务专员，强化贴身服务。实行“就业服务专员制”，在辖区内筛选了吉利汽车、燕京啤酒、伊戈尔、尚非服饰等重点企业名单，进行“一对一”贴身服务；采取有力措施研究解决重点企业反映的困难，涉及其他部门的积极协调解决；对返岗员工较为集中的企业，开展“送人到岗”活动，并协助办理返岗务工手续；针对重点企业当前急需紧缺工种组织线上培训等。由区人社局成立以区就业局局长唐阳胜为组长的南充市嘉陵区人力资源和社会保障局24小时重点企业用工调度保障工作领导小组，统筹开展各项企业服务工作，保证各项服务措施落地见效。

三是创新服务模式，开展专门招聘。主动作为，协助乡镇（街道）劳动保障服务机构，大力发展“线上”服务模式，将“线下”活动转向“线上”开展。及时动态更新辖区内企业岗位需求并分类细化，制订《嘉陵区重点企业用工招用工信息手册》及时通过“南充公共招聘网”、微信公众号及其他APP等互联网平台发布,实现“就业服务不打烊、网上招聘不停顿”。全局干部职工深入了解园区企业，帮助解决企业招用工困难和政策落实服务。截至目前，网络进场招聘企业56家，推送招聘岗位3000余个，参与线上网络招聘4180人次，达成求职意向1097人次，为复工企业和求职者畅通了信息，搭建了高效沟通的网络招聘桥梁。

加强东西部劳务协作，实施“点对点、一站式”直达运输服务

为解决疫情防控期间农民工返岗（务工）难的问题，嘉陵区开设“春风行动”返岗专车，实施出家门上车门，下车门进厂门。“点对点、一站式”直达运输服务，安全有序地将身体健康、体温检测合格的返岗(务工) 农民工送至工作地的专车专班特色服务。按照“一车一方案”的原则，专车明确了疫情防控措施和运行线路、途中休息点和安全运行措施等内容。同时确定了专车的车长、副车长，在途中督促全车乘客做好全程疫情防控、安全生产和随车服务工作。嘉陵区就业局还利用自己的办公经费，为每位乘客购买了面包、饼干、矿泉水等生活物资以及口罩、消毒酒精等防疫物资，并在专车上配备了饮水机和桶装水。截至目前，嘉陵区已发送“春风行动”专车30车次，护送761名农民工（其中贫困劳动力27人）前往广东、浙江等地返岗（务工）。（南充市嘉陵区就业局 黄宇翔）