足不出户 南部县村民视频连线找工作

四川在线消息(王熙 记者 殷鹏) “我之前在浙江打工，有一定的经验，希望年后能到您的化妆品公司上班。”南部县碑院镇林坝村村民胡晓芳与外地企业老总视频连线找工作，是记者在我省就业扶贫现场交流会上看到的一幕。12月20日，我省21个市(州)就业局局长以及88个贫困县就业局局长齐聚南充市南部县，互相取长补短，交流就业扶贫工作经验。

这场特别的“招聘会”，应聘者为27岁的胡晓芳，是林坝村4社村民，家里6口人，因丈夫腿有残疾，两个小孩上小学，家庭条件比较困难;招聘者是某化妆品有限公司负责人曾蕾，她的公司在四川和云南都有业务开展，因此急需“生力军”的加盟。

胡晓芳小心翼翼地点击视频连接键，很快，在林坝村村委会大门上侧的电子显示屏上，“老板”曾蕾微笑着给胡晓芳问好，素未谋面的两人由此展开对话——

“你好，我先作一个自我介绍，我叫胡晓芳，今年27岁，去年在浙江一个服装厂打工。”

“欢迎你参加我们公司的招聘，我们想招两种职员，分别是销售员和仓库发货员。销售员方面，希望招到能吃苦并能适应长期出差的女员工;仓库发货员方面，希望招到有一定电脑知识并有驾驶技术的男员工。”

“我不怕吃苦，也能适应长期出差。另外我想问问，公司待遇如何?”

“公司不同级别的销售人员，有两千到四千不等的基本工资，另外还有业绩提成，做得好的一个月提成就有七八千。”

随后，胡晓芳还就有无试用期、是否包吃住等问题与曾蕾进行沟通。最终通过现场视频招聘，胡晓芳已被该企业正式录取，年后即可上班。

“我在微信群里听说，可以不用出门，就能与远在千里之外的用工单位进行沟通，我就到村委会来试试，没想到成功了。”胡晓芳欣慰地说。

如今在林坝村，找工作，到村委会，成了不少村民的新选择，原因何在?

“南部县依托23个商会，搭建了拥有全国数百家企业的用工需求发布平台，每个商会负责一个片区，这个片区的村民就加入他们所建立的微信招工群、商会转移就业qq群等。”南部县就业局局长赵素芬介绍说。

“村民可以从发布的岗位信息中，筛选符合条件的职位，甚至可以直接与群里的企业招工负责人交流，同时企业也可以通过视频对应聘者进行远程面试。”赵素芬说，目前林坝村已经有20余名贫困劳动力与企业成签定意向协议，实现了就业不出村，求职零成本，脱贫有出路的互联网+就业新渠道。

贫困劳动力没有智能手机怎么办?他们不会使用微信又怎么办?

针对这些问题，南部县的每个贫困村都开通了网络，村委会安装有免费wifi。年轻人可以通过手机自行与用工单位进行交流，对于文化程度低一些的贫困劳动力，“第一书记”或者劳动保障协理员会帮忙和指导他们操作。

在现场交流会上，南部县开通“就业扶贫掌上直通车”的新颖做法引起广泛关注，与会代表啧啧称赞道，“通过‘就业扶贫掌上直通车’及时发布岗位信息，很好地解决了农村信息不畅的弊端，这样的方法值得学习推广。”

这样的一个平台，村民们不叫它“直通车”，而是亲切地称之为“掌中宝”。

今年以来，我省就业扶贫不仅摸清了全省贫困劳动力和今年计划脱贫的贫困劳动力底数，实行了实名制登记入库，还以村为单位建立贫困劳动力基础信息、转移输出、就业培训、自主创业、公益性岗位安排等“一库五名单”的管理制度，准确掌握贫困劳动力的基本情况、技能水平和就业状况。

截至11月底，我省贫困劳动力转移就业规模达到94.8万人，共举办就业扶贫招聘会956场，达成就业意向5.3万人，就业培训19.04万人，公益性岗位安置4.78万人。

各地针对贫困劳动力的培训意愿，大力开展针对性强、灵活多样的免费培训。既采取把贫困劳动力请到技校和培训机构学技能，开展集中培训，又送培训下乡进村，开展“农民夜校”、“田间课堂”等短期实用技术培训，“努力达成‘一人学技术，全家都脱贫 ’的目标。”省就业局相关负责人说。